阿里巴巴百通、腾讯CEO身边都有一位AI科学家

作者 |李楠邮箱 | linan@pingwest.com 姚舜宇加盟腾讯终于得到正式确认。 12月17日,腾讯强化大机型研发体系。同时,我们成立了人工智能基础设施部、人工智能数据部和数据计算平台部,全面强化大模型研发架构和核心功能。同时,宣布任命前OpenAI明星研究员姚舜宇“Vinces Yao”为“CEO/总裁办公室首席人工智能科学家”。他将直接向腾讯总裁刘炽平汇报,同时负责AI基础设施事业部和大规模语言模型事业部。他将双重向工程技术事业群总裁卢翔汇报。这里有三条信息值得注意。首先,腾讯首次坐稳首席AI科学家的位置总务部的药剂师。其次,位置距离腾讯的权力中心足够近。第三,我们这个职位有一位非常年轻的AI行业明星。这让人想起百拓和阿里巴巴此前的组织和人事调整。当下,中国三大互联网巨头也集体将AI科学家“定位”为各自AI时代的权力中心。 1 阿里巴巴、字节跳动和腾讯正在将人工智能吸引到他们的权力中心。巨人队调整组织中锋位置并不容易。三大制造商都将人工智能置于集团决策的中心。我们先从阿里开始吧。前段时间,阿里云CTO、统易实验室主任周敬仁正式晋升,成为阿里巴巴合伙人。这是他个人职业生涯的巅峰,也是阿里巴巴人工智能战略演进的重要标志。阿里巴巴合伙人团队精简,周进格伦的入选标志着阿里巴巴首次正式将纯技术背景的人工智能科学家引入其权力中心。此前,周敬仁先生离开微软加盟阿里巴巴,担任阿里云首席科学家,随后担任阿里云CTO。 2023年,吴永明接任阿里云董事长兼CEO。同时,阿里巴巴明确“AI主导”是集团的主要战略重点,达摩院内部的部分AI团队重组为统一实验室,由周敬仁担任组长。此后,周敬仁带领团队推动Tong系列模型易前文的研发,帮助Qwen成为全球最受欢迎的开源模型之一。这是阿里巴巴迈入AI时代的重要一步。与此同时,阿里巴巴已将人工智能移至其组织架构中更核心的位置。 2025年8月起,阿里巴巴将有效结束“1+6+N”横向业务分离模式,精简为四大事业部,进一步明确“AI+云”在集团层面的重要地位。再看看兼职工作。 2023年至2024年,字节跳动将逐步建立两个核心AI组织:Seed和Flow。一个专注于底层大规模模型的研发,另一个负责将大规模模型落地到具体产品中。种子部门由TikTok前技术总监朱文佳领导,直接向CEO连如波汇报。 2025年初,谷歌前副总裁吴永辉加入Seed,也向梁如波汇报。吴永辉曾获得Goog Fellow称号,为Gemini做出了重要贡献。贝特先生加入公司进一步凸显了他对基础研究的重视。随后种子公司于2025年10月完成新一轮结构调整,过渡期很快过去。吴永辉正式成为Seed 的唯一董事,直接向 Byte 的中央管理人员汇报,并强调 Seed 的主要目标是探索智能的上限,并专注于长期研究。腾讯的适应速度相对较慢。该公司将在2023年首先专注于大基础型号,随后将其AI产品线移至更接近业务的部门,并推出元宝等C系列产品。到2025年,腾讯AI将经历一次更深入的洗礼,内部关系将逐渐显露出来。今年2月,腾讯整合了原本分布在不同业务群的C端AI产品,形成了以CSIG为核心的AI产品阵列。 4月,混元研发团队内部划分为大规模语言模型部和多模态模型部,建立算法研发双轨体系。目前,腾讯已成立新的AI基础设施部门,并正在重组其大规模人工智能模型的研发体系。随着姚舜宇的任命正式宣布,腾讯终于有了一位直通权力中心的AI科学家。 1. CEO身边有一位人工智能科学家可以实现什么?梁文峰表示,终极创新思维缺少的不是资本,而是缺乏信心,缺乏对如何组织高密度人才实现有效创新的认识。人工智能领域的竞争发生在顶尖人才和组织之间。要真正加速AI进程,不仅需要合适的人才,还需要将他们放在合适的岗位上,并进行适当的组织调整。这对字节阿里巴巴来说是这样,这是腾讯想做的事,对谷歌也是如此。 2023年,谷歌将开发Transformer架构的人工智能实验室Google Brain和开发AlphaGo的公司Deep Mind合并,组建了新的谷歌心灵深处。 2025年初,Gemini App团队和AI Studio开发团队也划归Deep Mind管理,集中AI算力、人才、模型研发,由Demis Hassabis设计。同时,哈萨比斯和谷歌首席科学家杰夫·迪恩都将直接向首席执行官汇报。谷歌在人工智能领域取得的巨大成就与这种组织支持密不可分。这些巨头最令人惊讶的共同点是,他们让人工智能科学家更接近权力中心。这意味着他们被置于重要的位置。尽管如此,人工智能科学家登上舞台中心的时机已经到来。这带来了很多好处。从历史上看,大型互联网公司的人工智能部门通常是中级或实验室级别,科学家直接向总统汇报。当前,人工智能科学家的地位正在提高,这意味着人工智能的内部决策能力正在提高。同时,作为AI部门拥有更大的权力和更多的资源的同时,他们还可以依靠各自AI领导者的技术直觉,将资金更精准地投入到技术战线上,提高资本支出的效率。此外,人工智能科学家在公司内部得到认可,也能产生流量。和声誉。就在罗福利加入小米之际,在大机型MiMo-V2-Flash推出之前,外界对于小米AI的关注和讨论不断增多。而姚舜宇在腾讯享受着超标准的待遇,得到的好处更是巨大。除了以上几点外,最明显的就是支持行业招聘力度。腾讯CEO亲自介入,吸引顶尖AI人才。在姚明之后,腾讯的人才搜寻之旅可能会变得更加容易。更具体的好处是,姚舜宇的经验将补充腾讯的AI需求。作为人工智能和时代大模型推理智能代理领域的领军青年学者,Yao将帮助腾讯弥补推理的短板,加速智能体场景的部署。腾讯最具想象力的人工智能项目之一是为微信创建代理。微信超级特工有机会提前出道。 单击“爱”即可。
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